6 nouvelles startups intègrent Nubbo, l’incubateur régional d’Occitanie

Start-up / Innovation

Nubbo accueille 6 nouveaux projets au sein de son programme d’incubation régional. Cette nouvelle promotion illustre la montée en puissance de l’intelligence artificielle et de l’automatisation au service d’usages métiers très concrets.

Formation linguistique, publicité, gestion de données sensibles, audit fiscal, organisation des équipes de soins ou planification pédagogique : les projets sélectionnés investissent des secteurs variés avec un même objectif, simplifier des tâches complexes ou chronophages et faire gagner du temps aux professionnels.

À travers cette nouvelle promotion, Nubbo poursuit sa mission : accompagner les projets innovants dès leurs premières étapes de développement pour accélérer leur accès au marché.

Avec l’arrivée de cette nouvelle promotion, Nubbo accompagne ainsi en 2026 45 nouveaux projets, en préincubation, préincubation deeptech, incubation et accélération.

Projets en incubation
Ce programme de 12 mois propose aux entreprises sélectionnées un accompagnement de proximité pour soutenir cette phase de concrétisation du projet : de la création au démarrage commercial en passant par la structuration financière. Lors de cette phase, les entreprises pourront identifier leurs premiers clients payants, trouver leurs premiers financements et générer leurs premiers revenus.

Le programme d’incubation donne également accès à une aide sous forme d’avance remboursable allant jusqu’à 50 000 euros pour financer des prestations externes nécessaires à la maturation et à l’accès au marché de la startup.

Compio – planification pédagogique automatisée

Dans les établissements d’enseignement, la construction des emplois du temps reste largement manuelle, chronophage et complexe à faire évoluer lorsque les effectifs augmentent. Compio automatise cette planification à partir d’une saisie unique des contraintes et génère en quelques secondes plusieurs dizaines d’emplois du temps annuels. La solution permet de réduire fortement le temps consacré à la planification, de limiter les besoins de recrutement administratif et de diminuer certains risques de non-conformité.

Connect Santé – le planning automatisé des équipes de soins

Dans tous les services de soins (urgences, anesthésie, réanimation, imagerie…), la construction des plannings mobilise plusieurs jours de travail chaque mois et alimente les tensions lorsqu’elle est perçue comme injuste. Connect Santé automatise cette tâche en intégrant simultanément les contraintes réglementaires, les compétences nécessaires, les repos, les gardes et les souhaits de chaque soignant. Contrairement aux outils standardisés, la solution s’adapte au fonctionnement réel de chaque service sans développement spécifique. Résultat : des plannings produits en quelques minutes, plusieurs jours de travail récupérés chaque mois et une répartition des contraintes plus équitable et transparente.

Due Dil Yourself – Due diligence fiscale automatisée

Actuellement, les due diligences fiscales reposent largement sur des analyses manuelles, longues à produire, coûteuses pour les entreprises et peu rentables pour les cabinets d’avocats. La solution Due Dil Yourself, développée par des praticiens du droit et de la fiscalité, automatise le traitement des documents et les vérifications récurrentes afin de concentrer l’intervention de l’avocat sur l’analyse des risques et les points à forte valeur ajoutée. Elle s’adresse aux avocats fiscalistes et aux acteurs engagés dans des opérations nécessitant ce type d’audit. Sa valeur ajoutée réside dans la combinaison d’un traitement accéléré et sécurisé des données confidentielles, avec une méthodologie d’analyse exhaustive et auditable, assurant un niveau de qualité homogène d’un dossier à l’autre. Elle
permet ainsi aux cabinets d’augmenter la rentabilité de leurs missions tout en réduisant les délais et les coûts pour leurs clients.

Eridia – IA souveraine pour entreprises

Les PME et ETI qui manipulent des données sensibles veulent bénéficier de l’IA sans perdre le contrôle de leurs informations. Eridia leur permet, depuis une seule plateforme, de retrouver un document, résumer une réunion, générer un rapport, préparer une réponse ou automatiser une tâche répétitive, tout en gardant leurs données hébergées en France ou directement chez elles. Ses agents peuvent exécuter des tâches complètes, mais chaque action reste soumise à validation humaine. La solution cible en priorité les entreprises de la finance, du juridique, de la santé, de l’expertise comptable et de l’industrie. Elle leur permet de gagner du temps, de limiter les risques liés aux données sensibles et de déployer des usages IA concrets sans construire leur propre infrastructure.

Itileo – plateforme pour activer et mesurer la publicité sur les écrans digitaux dans les lieux publics

Les annonceurs digitaux sont habitués à acheter des campagnes publicitaires simplement et à en mesurer les résultats. Sur les écrans publicitaires présents dans les commerces, salles de sport, campus ou autres lieux physiques, cette logique reste encore difficile à appliquer. Itileo réunit ces espaces sur une plateforme unique pour permettre aux annonceurs de sélectionner les lieux adaptés à leurs audiences et de mesurer l’impact de leurs campagnes sur les visites, téléchargements ou achats. La solution aide les réseaux d’écrans à mieux monétiser leurs espaces disponibles et ouvre aux annonceurs digitaux, notamment aux applications mobiles, un nouveau canal d’acquisition mesurable.

Striax – Coach linguistique IA

Les professionnels maîtrisent souvent une langue à l’écrit mais manquent de pratique orale pour être pleinement à l’aise en réunion, négociation ou face à un client étranger. Striax recrée cette pratique grâce à un coach linguistique basé sur l’IA, qui simule des situations réelles adaptées au métier, au niveau et aux échéances de chaque collaborateur. La solution combine apprentissage au moment exact du besoin, contextualisation métier et personnalisation continue. Elle cible en priorité les entreprises en développement international ou intégrant des talents étrangers. Résultat : des équipes plus autonomes à l’oral, une préparation plus rapide des échanges internationaux et une progression mesurable.